役員運転手という仕事は、単にクライアントを目的地に届けるだけでなく、状況判断力やコミュニケーション力を必要とする仕事です。

 

だからこそ、役員運転手の仕事に転職する際には、仕事内容や求められるスキルについて不安を感じる方が少なくありません。

特に未経験の方の場合は、役員運転手がどのような仕事なのか全くイメージがわかないこともあるでしょう。

 

この記事では、役員運転手の仕事内容・報酬・今後の需要や役員運転手に向いている方の特徴などをご紹介します。

役員運転手の転職に興味をお持ちの方は、ぜひ参考にしてください。

 

 

1.転職前にチェック！役員運転手の仕事内容と求められる役割

 

役員運転手への転職を検討する際には、まず仕事内容と求められる役割を確認しておきましょう。

具体的に働き方をイメージすることで、業務上のギャップが小さくなり、満足度の高い転職を実現できる可能性が高まります。

 

1-1.役員運転手の業務内容

 

役員運転手は、社長や役員のスケジュールに合わせ、安全かつ速やかに目的地へ送迎します。

お客様をスムーズに送り届けられるよう、待機中もスケジュールの確認や渋滞情報の確認などは欠かせません。

急なスケジュール変更などにも合わせて、いつでも出られるように待機するのも仕事のひとつといえるでしょう。

 

また、お客様の顔ともいえる車両の汚れチェック、備品の管理もこまめに行うといった気遣いも重要です。

そのほか、お客様のエスコートや、買いだし、休日の接待や冠婚葬祭などで送迎を担当するケースもあります。

 

1-2.役員運転手の仕事のやりがい・魅力

 

多くの役員運転手に共通している、仕事のやりがい・魅力は以下のとおりです。

 

・高級車を運転できる

・高度な運転技術を生かせる

・給与が安定している

・固定のクライアントを担当することで、顧客と信頼関係を築ける

・企業の社長や役員など普段あまり一緒に仕事をできない層のクライアントと一緒に働ける

 

役員運転手は、気遣いや守秘義務、運転技術など多方面におけるスキルが必要ですが、多くの方がやりがいを持って仕事をしています。

 

1-3.役員運転手の実態｜1日の仕事の流れ

 

役員運転手の勤務時間は、企業や勤務形態により異なりますが、大まかな1日の流れは以下のとおりです。

 

時間	働き方
8：00～	当日のスケジュール・仕事内容を確認
8：30～	クライアントを迎えに行き、そのまま取引先A社へ移動
9：00～	取引先A社にクライアントを送り届けたら、車中で資料を作成
10：00～	取引先A社～クライアントの会社へ
10：30～	クライアントを会社に送り届けた後に車中の清掃・午後の仕事の準備
12：00～14：00	休憩・待機
14：00～15：00	取引先B社へ移動
15：00～16：00	車中にてメールの対応などの業務対応
16：00～17：00	取引先B社～クライアントの会社へ移動
17：00～18：00	お客様宅までお送りし帰社 車両点検・清掃・日報の作成・業務終了

 

クライアントが商談中などの時間を利用して、次のルートの確認や資料作成などの業務を行う働き方が一般的です。

ただし、担当する業務によって対応する内容は異なります。

 

1-4.役員運転手に向いている方の性格・特徴

 

役員運転手に向いている方の性格や特徴は以下のとおりです。

 

・快適に過ごしてほしいというホスピタリティ精神をもっている

・予定を前もって計画し、計画通りに実行できる

・細やかな気配りができる

・クライアントとのコミュニケーションを苦痛に感じない

 

企業で重要な役割を担う役員と一緒に仕事をするからこそ、運転以外の面でもさまざまな点に気を配る必要があります。

 

2.未経験からでも転職できる？役員運転手に求められるスキル

 

役員運転手は、特別な資格は必要ないものの、求められるスキルをしっかり押さえておく必要があります。

採用される確率を高め、採用後に重宝されるためにも必要とされるスキルをしっかりと把握しておきましょう。

 

2-1.高度な運転技術

 

運転手という仕事柄、運転技術はどの企業でも共通して求められるスキルです。

事故を防ぐ予知能力や、瞬時の判断力はもちろんのこと、歩行者やほかの車との距離感、交通量の多い場所でのスムーズな取り回しといった、高度な運転技術が求められます。

 

また、画面に表示されるナビゲーションを頼るだけではなく、地理的な知識や運転経験も重要です。

 

転職の時点で、最低限の運転技術や運転経験は必要といえるでしょう。

 

2-2.企業の顔としてのビジネスマナー

 

役員運転手は、日常的に役員クラスの人と接する機会が多く、言葉遣いや態度、振る舞いにも意識を向け、運転技術だけではないクオリティの高いサービスが求められます。

 

企業によっては、社長や役員といったお客様相手だけではなく、取引先への連絡や社内の他のスタッフとの連携が必要な場面も。

身だしなみ・正しい敬語・挨拶・問いかけへの返事など、少なくとも最低限のビジネスマナーを身につけていることが望ましいでしょう。

 

なお、セントラルサービスでは役員運転手を積極的に採用しています。

ビジネスマナーや運転技術が学べる研修制度も用意しており、未経験でも安心してスタートできる内容となっているため、興味のある方はぜひチェックしてください。

 

2-3.高度なコミュニケーション能力

 

役員運転手は、ただ話しやすいだけではなく、高度なコミュニケーション能力も重宝される傾向にあります。

 

具体的な例としては、寡黙さと人当たりの良さを持ち合わせている、経済や社会情勢などの専門的な会話ができる、にこやかでありながら冷静な判断ができるなどです。

 

お客様を乗せた車内では、役員クラスならではの話題となることも珍しくありません。

難しいスキルだと感じるかもしれませんが、まずはお客様の雰囲気や傾向に合わせた対応ができれば問題ないでしょう。

 

3.役員運転手に転職したらどれだけ収入を得られる？

 

役員運転手の月収は25万円～30万円前後、賞与を含めた年収は400万円前後がひとつの目安となっています。

 

しかしながら、実際には正社員・業務委託といった勤務形態や、休日日数、時間外労働の有無などが影響するため、ケースバイケースです。

 

求人によっては、短時間勤務や、週1日勤務などが可能な職場もあるため、収入よりも働き方の柔軟性を重視したい方に適した募集を探せるでしょう。

 

4.転職希望の方必見｜セントラルサービスでは役員運転手を積極採用中

 

セントラルサービス株式会社では、現在、派遣・請負の役員運転手として働いていただける方を積極的に募集中です。

とくに、人の役に立つ仕事をお探しの方、細やかな心配りができる方、状況や雰囲気にあわせて行動ができる方は、存分に力を発揮していただけます。

 

また、当社では役員運転手に必要な運転技術、ビジネスマナーが学べる充実の研修制度と、安全講習を用意しているため、未経験でも安心して仕事をスタートできます。

 

募集中の勤務形態は正社員と業務委託です。

腰を据えて働きたい方、ご自身のライフスタイルにあわせて働きたい方、どちらにも対応可能となっています。

 

転職をご検討中の方は、ぜひお気軽にセントラルサービス株式会社までお問い合わせください。

 

5.まとめ

 

役員運転手は、仕事としてドライバー経験がある方や、車が好きな方の転職先として人気の仕事です。

 

ただし、社長や役員といったハイクラスなお客様を安全に送迎する運転技術だけでなく、細やかな心配りや、ビジネスマナー、コミュニケーション能力など、多彩な専門スキルが求められます。

一方で、地道に信頼関係を築くことで、安定した収入を得ながら長く働き続けられる魅力的な職種ともいえます。

 

セントラルサービスでも役員運転手の求人を掲載しておりますので、興味のある方はぜひ一度挑戦されてみてはいかがでしょうか。